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企業(yè)概況

廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

新聞中心

廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

產(chǎn)業(yè)布局

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企業(yè)文化

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人力資源

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社會(huì)責(zé)任

廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

黨建之窗

廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)

聯(lián)系我們

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沖刺四季度,決戰(zhàn)決勝全年目標(biāo)任務(wù)!李斌帶隊(duì)調(diào)研三單位

發(fā)布日期:2025-10-17

發(fā)布者:柳鋼集團(tuán)

10月15日、16日,柳鋼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)李斌先后帶隊(duì)到維修總廠、轉(zhuǎn)爐廠、動(dòng)力廠調(diào)研,強(qiáng)調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于廣西工作論述的重要要求,牢固樹立“實(shí)干為要、創(chuàng)新為魂,用業(yè)績(jī)說(shuō)話、讓人民評(píng)價(jià)”的鮮明導(dǎo)向,堅(jiān)定發(fā)展信心,高效推動(dòng)“精益管理年”活動(dòng)部署落實(shí),全力沖刺四季度,確保完成全年目標(biāo)任務(wù),為“十四五”圓滿收官、“十五五”開好局起好步打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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在維修總廠調(diào)研時(shí),李斌肯定了該廠在穩(wěn)運(yùn)行、保安全、提效率中的關(guān)鍵作用及工作改進(jìn)成效。李斌強(qiáng)調(diào),維修總廠與工程公司要繼續(xù)深化體制機(jī)制改革,優(yōu)化分配與激勵(lì)機(jī)制,打造專業(yè)高效、素質(zhì)過(guò)硬的檢維修隊(duì)伍;要依托師帶徒、技能工作室等平臺(tái),搭建“梯階式”人才儲(chǔ)備體系;要抓好決結(jié)算工作,強(qiáng)化對(duì)相關(guān)方隊(duì)伍的管理,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)更好地助力主體廠降本增效、穩(wěn)定運(yùn)行。

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李斌在轉(zhuǎn)爐廠檢查超低排放改造情況。

在轉(zhuǎn)爐廠,李斌來(lái)到生產(chǎn)和技改區(qū)域,聽(tīng)取工作匯報(bào),重點(diǎn)檢查超低排放改造和環(huán)境整治情況。李斌指出,作為鐵前降本和鋼后創(chuàng)效承上啟下的主體廠,轉(zhuǎn)爐廠要深入推進(jìn)“增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌”的“三品工程”,打造有競(jìng)爭(zhēng)力、可持續(xù)的高端化產(chǎn)品體系;要加大技改力度,以有效投資穩(wěn)步提升設(shè)備能力;要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求推進(jìn)超低排放改造驗(yàn)收與常態(tài)化運(yùn)行,聚焦智慧煉鋼推進(jìn)數(shù)智化建設(shè),以AI賦能生產(chǎn)全流程,全面增強(qiáng)產(chǎn)品創(chuàng)效能力。

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在動(dòng)力廠調(diào)研時(shí),李斌肯定了動(dòng)力廠在安全穩(wěn)供、極致成本、低碳環(huán)保等方面工作取得的成效。李斌提出,動(dòng)力廠要挖掘能源介質(zhì)降本潛力,圍繞極致能效減少能源介質(zhì)的損失和浪費(fèi),進(jìn)一步強(qiáng)化能源梯級(jí)高效利用,提升節(jié)水水平、降低工業(yè)水硬度;要深刻理解國(guó)家和自治區(qū)能源新規(guī),圍繞綠電政策充分論證未來(lái)發(fā)展規(guī)劃,采取更科學(xué)、更規(guī)范、更高效的能源治理措施,為安全穩(wěn)供和極致成本提供動(dòng)力保障。

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李斌強(qiáng)調(diào),今年以來(lái),在全體干部職工共同努力下,集團(tuán)三季度持續(xù)保持向好向優(yōu)發(fā)展的態(tài)勢(shì),“四個(gè)百萬(wàn)噸”產(chǎn)品進(jìn)入國(guó)內(nèi)頭部企業(yè),各單位在品種開發(fā)、降本增效、精益管理等方面取得了長(zhǎng)足進(jìn)步,企業(yè)市場(chǎng)適應(yīng)能力和競(jìng)爭(zhēng)力有了很大提升,柳鋼高質(zhì)量轉(zhuǎn)型這條道路走得對(duì)、走得通、走得穩(wěn)、走得好。希望全體干部職工堅(jiān)定信心、銳意改革,以“精益管理年”活動(dòng)為抓手,在日常管理上算小賬、算經(jīng)濟(jì)賬,在未來(lái)發(fā)展上算大賬、算長(zhǎng)遠(yuǎn)賬,朝著“高端化、智能化、綠色化、高效化、差異化、國(guó)際化”轉(zhuǎn)型發(fā)展方向堅(jiān)定邁進(jìn),為廣西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出更多貢獻(xiàn)。

對(duì)下一步工作,李斌提出六點(diǎn)要求:一是錨定目標(biāo)抓沖刺,層層壓實(shí)責(zé)任,奮力打好四季度收官戰(zhàn),科學(xué)謀劃好“十五五”和明年工作;二是深化精益強(qiáng)管理,進(jìn)一步構(gòu)建“精益+”全員全過(guò)程管理體系;三是聚焦低碳促轉(zhuǎn)型,緊跟行業(yè)綠色發(fā)展潮流與技術(shù)趨勢(shì),以極致能效鍛造綠色競(jìng)爭(zhēng)力;四是推進(jìn)數(shù)智賦新能,積極擁抱AI浪潮,推動(dòng)工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用落地,驅(qū)動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力和勞動(dòng)生產(chǎn)率雙提升;五是筑牢安全守底線,夯實(shí)安全管理基礎(chǔ),緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵人員、薄弱環(huán)節(jié),補(bǔ)齊安全管理短板,有效防范和化解各類安全風(fēng)險(xiǎn);六是強(qiáng)化黨建育人才,推動(dòng)黨建工作創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)、見(jiàn)成效,打造一支復(fù)合型高素質(zhì)人才隊(duì)伍,滿足企業(yè)在不同發(fā)展階段對(duì)人才的需求。

集團(tuán)副總經(jīng)理盧春寧及相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。




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